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纠裹熊签漆桨网友会怎么评论?

时间:2025-06-02 来源:原创/投稿/转载作者:管理员点击:

  按照D某的海归间谍论,是不是可以得出这样结论:男人里面有间谍,我们分辩不出来谁是谁不是,所以,男人一律不招聘。果真如此,岂不荒唐?

  例如北京协和医院的董某某事件,D的支持者们就像找到了宇宙真理一样,殊不知,海归里面还有很多各领域拔尖的人才,并不是个个都是水货。

  D某的支持者们说,现在的海归不如当年的海归,那个时代的海归个个都是有真才实学的,个个都有家国情怀的。这些D某的支持者们既不是那个时代的人,又不学习,都是凭感觉张口就来。民国最大的败家子,晚清首富盛怀宣之子盛恩颐,曾留学英美两国,回国后败光所有家产,最后一事无成,1958年死在自己家门口,难道说这也算有真才实学?除盛恩颐之外,那个时代的海归也有大把的人一辈子碌碌无为,并没有多少真才实学。

  D某的那番言论,可不是在私人场所说的,而是在股东大会上说的,GL是上市公司,股东大会可不是只有一两个人参加,她的不当言论不可能不会被流传出来。作为一个上市公司的负责人,在公众场合的一言一行都代表着公司的形象,任何时候都要谨言慎行。作为公司的负责人,任何不当言行都会给公司带来不良后果,甚至造成重大经济损失。这就是欲戴皇冠,必承其重。退一万步说,即使是私人场所,作为一个公众人物,一个上市公司的董事长,也要注意自己的言行。当年ys某知名主持人的教训还不深刻吗?只要不违反国家法律,不恶意攻击党和政府,普通人可以随便侃大山,即使有什么不当,也没有人会去追究责任,作为公众人物和上市公司的负责人,有着其独特的社会地位和社会影响力,就必须要谨言慎行,尤其在公众场合下。

  首先,GL不是董某的个人独资企业,即使是个人独资企业,用工也要遵守国家的法律法规,也不可歧视某一个群体,何况格力还是上市公司。不错,企业有自主用工权利,但你在股东大会上公开发表对一个群体的歧视言论,这就涉嫌违反了劳动法。

  她的那番海归间谍论,不仅不符合国家改革开放的大政方针,还会一杆子打到了很多回国效力的各领域优秀人才。他们在各行各业为建设国家默默地做着贡献。

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